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日本劳动力供给的增长空间在发达国家中最小

2019/05/22

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       日本经济新闻(中文版:日经中文网)对代表劳动力供给余力的指标进行调查后发现,日本在发达国家中处于最低水平。虽然可以说随着日本就业形势复苏,求职者几乎都能找到工作,但劳动力供给的增长空间却不大。日本总务省公布的20191~3月劳动力资源未充分利用率为6.1%。美国和德国的这一指标为8%左右,英国为10%左右。

 

日本的上班族(资料图)

 

       “未充分利用劳动力”是指已有工作但想做更多工作的人员、目前没在找工作但近期想工作的人员以及失业人员等。“劳动力资源未充分利用率”是指未充分利用劳动力占劳动市场上可以活用的全体人员的比例。

 

       日本未充分利用劳动力有417万人。其中,希望做更多工作的有190万人,没在找工作但希望就业的有37万人。剩下的几乎都是失业人员。从性别来看,女性有241万人,超过一半。希望做更多工作的多为35岁到54岁的女性。

 

       日本有配偶减税制度(指如果配偶无收入或少收入,纳税人可扣除一定金额后申报所得税),为了享受这一制度而打短工的女性可能希望增加劳动时间。瑞穗综合研究所的高田创指出,“为了进一步发挥未活用女性的作用,推进工作方式改革至关重要”。

 

       总务省作为统计改革的一环而从2018年开始统计劳动力资源未充分利用率。在海外,美国联邦储备委员会(FRB)前主席耶伦在确定金融政策时,也会关注这一指标。

 

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